營造良好的選人用人環(huán)境 新惠公交公司 打好“組合拳”
發(fā)布者：管理員 時間：2017/7/4 類型：集團(tuán)新聞 瀏覽次數(shù)：4848
（劉冉鵬報道） 6月21日，新惠公交有限公司實行競聘上崗。
該公司嚴(yán)格按照集團(tuán)公司優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，合理調(diào)配人力資源，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展的要求，對部分機構(gòu)作出相應(yīng)調(diào)整，以滿足一線安全、生產(chǎn)的需要，達(dá)到保安全、促發(fā)展、創(chuàng)效益的目的。為此，該公司專門成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組、制定了工作方案，按計劃將原來的安全科、營運機務(wù)科、稽查信息保衛(wèi)合并調(diào)整為生產(chǎn)管理科，并設(shè)置了相應(yīng)崗位，科室由原來的7個精簡為4個，撤并下來的人員全部充實到生產(chǎn)一線。同時對調(diào)整后的中層管理者全部實行競聘上崗，徹底改變原來人浮于事，互相等、望、看的現(xiàn)象，為想干事、能干事的人提供平臺，將具有較高管理能力，專業(yè)技術(shù)水平和較強服務(wù)意識的人選拔到中層管理崗位上來，充分體現(xiàn)能者上、庸者下的選人、用人環(huán)境，為公司的長足發(fā)展提供人力資源保障。
